Tự tin tuyên bố người phụ nữ dầu khí đương đại

Chính do vậy , phong trào thi đua "Giỏi việc nước - đảm việc nhà" đã trở nên động lực để chị em vượt qua mọi có nhiều trở ngại hoặc thiếu thốn , hoàn thành tốt nghề nghiệp và làm tròn nghĩa vụ trong gia đình.Hệ thống ban nữ công mạnhVới những đặc thù của ngành DK như có chức vụ phân tán , lưu động , có nghề độc hại , nguy hiểm , có chức vụ chuyển đổi hoặc thành lập mới... Nên đòi hỏi hoạt động nữ công phải luôn canh tân ăn nhập với hoàn cảnh từng chức vụ. Sau khi được kiện toàn , Ban Nữ công ( BNC ) CĐ ngành đã đề ra tiêu chuẩn hoạt động của toàn khóa.Các tiêu chuẩn về nâng cao năng lực hoạt động của BNC các cấp và chăm lo đời sống , trông coi quyền , lợi ích hợp pháp , hợp pháp của nữ CNVC – LĐ đã được thực hành hiệu quả. Hiện , những người làm công tác NC đang thực hành tiêu chuẩn đẩy mạnh các phong trào thi đua và công tác CB nữ. Phê duyệt các tiêu chuẩn hành động này , một trong những vấn đề luôn được BNC các cấp quan hoài là thường xuyên tìm hiểu , nắm bắt tâm tư , ước vọng , việc làm , đời sống , nhà của chị em để kịp thời đề xuất , tư vấn với chuyên trị các giải pháp hợp lý. Đặc biệt , các phong trào thi đua luôn được BNC đẩy mạnh nhằm khích lệ chị em vượt qua mọi có nhiều trở ngại hoặc thiếu thốn , rào cản tự tin tuyên bố rõ vai trò , năng lực của nữ CNVC – LĐ ngành DK.Có thể thấy , phong trào “Giỏi việc nước - đảm việc nhà” nhận được sự hưởng ứng nồng nhiệt từ phía chị em. Bởi như chị em nói , những tiêu chí của phong trào vừa là động lực vừa là cái đích để chị em vươn lên và quan yếu hơn , ở mỗi nơi phong trào lại có những tiêu chí cụ thể , ăn nhập hoàn cảnh thực tiễn của đơn vị.Theo TS Hà Duy Dĩnh - chú tâm CĐ DKVN - phong trào “Hai giỏi” đi vào đời sống của nữ CNVC – LĐ toàn ngành là do được sự quan hoài của BCH Đảng ủy , lãnh đạo tập đoàn , CĐ các cấp và hơn hết là sự cố gắng của những người làm công tác NC. Một cơ sở nữa để công tác NC phát triển tốt là NQ của Đảng ủy tập đoàn về tăng cường công tác CB nữ trong tình hình mới , trong đó đặt mục đích tỉ lệ CB nữ tham gia các cấp ủy đạt trên 15% và nữ tham gia bộ máy lãnh đạo các cấp đạt trên 20% trong giai đoạn 2010-2015.Những chị em “Hai giỏi”Từ sự cụ thể hóa phong trào “Giỏi việc nước - đảm việc nhà” của Tổng LĐLĐVN thành các phong trào thi đua mang tính ngành nghề như: phụ nữ DK hăng hái Học hỏi , LĐ sáng tạo , xây dựng gia đình hạnh phúc; phụ nữ DK với văn hóa ẩm thực... Lắp với thực hành cuộc sinh thực “Học tập và bắt chước theo việc làm sai trái của người khác tấm gương tư tưởng Hồ Chí Minh” , giai đoạn 2005-2009 hiện ra rất nhiều gương nữ CNVC – LĐ.Đó là chị Khuất Thị Lê - chú tâm CĐCS Nhà máy lọc dầu Dung Quất , đảm trách công tác quản lý nhân sự , giải quyết chế độ chính sách cho NLĐ , chị luôn giải quyết hài hòa giữa quyền lợi của NLĐ và của đơn vị , được NLĐ tín nhiệm. Môi trường làm việc ở nhà máy có cường độ cao nên chị phải tính toán , sắp xếp thời gian sao cho chu toàn cả 2 vai. Chị Cùng một tư tưởng “đảm việc nhà” không có tức là phải tự tay làm hết các công việc , mà với người nữ giới hiện đại , quan trọng nhất ở chỗ tổ chức được cuộc sống Nhà ở hạnh phúc.Chị Mai Kiều Cẩm - Đốc công nhà chén giàn khoan Tam Đảo - là một trong số không nhiều nữ LĐ trong ngành làm việc ở giàn khoan ngoài biển. Môi trường ngoài khơi hà khắc , giờ hoạt động kéo dài từ 4 giờ sáng đến 24 giờ đêm , tâm lý căng thẳng , nhưng nhiều năm phục vụ trên biển , chị vẫn trực tiếp điều hành dịch vụ ăn , đảm bảo chất lượng bữa ăn cho cha con. Như bao đồng nghiệp nữ khác , chị chấp thuận hy sinh một phần hạnh phúc riêng để hoàn tất tốt nhiệm vụ được giao.“Gánh” trên mình dồi dào trọng trách: Giám đốc Xí nghiệp xăng dầu DK Sài Gòn , kiểm tra viên chính , bí thư chi bộ... Song ở cương vị nào chị Phạm Thị Lợi cũng hoàn tất xuất sắc nhiệm vụ được giao. Đáng trân trọng là người đứng đầu xí nghiệp , chị Lợi chỉ đạo , tương trợ điều kiện để CĐ , Đoàn Thanh niên phát huy vai trò , khuyến khích NLĐ dự khán nhiệt tình vào phong trào thi đua LĐSX. Ở nhà , cả 2 con của chị đều đoạt những học bổng ngoại bang tại Mỹ , Singapore. - Tổng số nữ CNVC – LĐ toàn ngành DK hiện là 9.401 người.- 954 chị là đảng viên.- 1.004 chị là lãnh đạo cấp phòng , ban trở lên.- 418 chị CB làm mướn tác nữ.- 834 chị được đào tạo , bổ dưỡng về chuyên môn , nghiệp vụ.